Czech English

ČvT: Regional Manager pro oblast Kavkazu, Balkánu a Mongolska

Organizace Člověk v tísni otevírá výběrové řízení na pozici: Regional Manager pro oblast jižního Kavkazu, západního Balkánu, východní Evropy a Mongolska Nástup: dohodou (únor/březen 2015), smlouva na dobu neurčitou Místo působení:  Praha 2 Regional Manager je zodpovědný za strategický rozvoj všech misí v regionu, vede tým koordinátorů misí v rámci pražské centrály a vedoucích misí napříč svěřeným regionem. V rámci tohoto regionu se Člověk v tísni zaměřuje na rozvoj občanské společnosti, rozvoj pracovních příležitostí, podpoře zranitelných skupin obyvatel a rozvoji vzdělávání. Programy jsou financovány ze zdrojů Evropské komise, Světové banky, USAID, České rozvojové agentury a dalších. Náplň práce:
  • vedení týmu koordinátorů misí  na centrále, supervize a podpora vedoucích      misí v regionu
  • strategické plánování a rozvoj misí
  • příprava a kontrola realizace projektů spolu      s týmem koordinátorů misí a vedoucími misí
  • rozvoj vztahů s partnery a donory v ČR      i na mezinárodní úrovni
  • podpora  a supervize misí v oblasti metodik,      evaluací a spolupráce s experty
  • dohled nad dodržováním vnitřních pravidel      a principů organizace
Vhodný kandidát na pozici koordinátora by měl mít:
  • VŠ vzdělání
  • 3-5letá zkušenost      s projektovým managementem a vedením týmu v neziskové sféře  a minimálně dvouletá zkušenost s rozvojovými      projekty a vedením týmu v zahraničí/na dálku
  • zkušenost s prací/projekty      v daném regionu
  • přehled o aktuálních      trendech a přístupech v rozvojové spolupráci
  • velmi      dobrou znalost donorského prostředí a donorských podmínek
  • podloženou      zkušenost s přípravou projektových žádostí pro české i zahraniční      donory
  • velmi      dobrou angličtinu
  • zkušenost      s vedením týmu, ideálně v mezinárodním prostředí
  • výborné      komunikační a organizační schopnosti
  • ochotu      cestovat na služební cesty do regionu
  Člověk v tísni Vám nabízí:
  • práci      v mladém a dynamickém kolektivu,
  • prostor      pro seberealizaci a osobní rozvoj,
  • zodpovědnou      pozici a odpovídající finanční ohodnocení.
  Vážné zájemce prosíme, aby poslali svůj strukturovaný životopis a motivační dopis v AJ Barboře Jančové na email HR@clovekvtisni.cz. Datum pro odeslání přihlášky je 31. leden 2015.  

Kontakt

České fórum pro rozvojovou spolupráci
Vladislavova 1460/12, 110 00 Praha 1

+420 222 522 480
info@fors.cz

IČ: 71010114
DIČ: CZ71010114 (nejsme plátci DPH)

Bankovní spojení
číslo účtu: 181618095/0300
ČSOB; Anglická 20, 120 00 Praha 2

FoRS – České fórum pro rozvojovou spolupráci
je platformou českých nevládních neziskových organizací (NNO) a dalších neziskových subjektů, které se zabývají rozvojovou spoluprací, rozvojovým vzděláváním a humanitární pomocí.

Organizace ve FoRS sdílejí společný zájem prosazovat vyšší relevanci a efektivnost české i mezinárodní zahraniční rozvojové spolupráce a zvyšovat její pozitivní dopady pro obyvatele rozvojových a transformujících se zemí. 

Hlavním úkolem FoRS je zastupování společných zájmů členů a posilování spolupráce a vztahů mezi státními institucemi v ČR i EU a nevládními organizacemi na poli rozvojové spolupráce.


© České fórum pro rozvojovou spolupráci 2022 | administrace